30 Minuten Corporate Newsroom
Denken Sie in Themen, nicht in Abteilungen: Unternehmen müssen heute seriöse Inhalte transportieren, um vom Publikum ernst genommen zu werden. Mit wenig Geld hervorragende Ideen umzusetzen, ist klug und im digitalen Zeitalter lebensnotwendig. Marketing und Kommunikation brauchen dazu eine Organisation, die sich an Themen orientiert – und nicht mehr an Kanälen. Genau dies ist die Philosophie des Corporate Newsrooms.
Erfahren Sie in diesem Buch, wie sich Kommunikation mit Hilfe des Corporate Newsrooms effizient organisieren lässt, welche Rollen im Newsroom vorgesehen sind und wie Sie den Newsroom in Ihrem Unternehmen vorbereiten, designen und schließlich erfolgreich einführen.
Deutsch für Manager
Christoph Moss (2008):
Deutsch für Manager
Fokussierte Stilblüten aus der globalisierten Welt der Sprach-Performance,
Verlag Frankfurter Allgemeine Buch, 184 Seiten
Manager sind herausragende Persönlichkeiten. Sie übernehmen Verantwortung und leisten dabei oft Großes. Ein eher kurioses Verhältnis aber zeigen viele Unternehmenslenker zur deutschen Sprache. Abseits von Börse und Besprechungsraum entwickeln sie ungeahnte Virtuosität beim Umgang mit Worten. Sie leiten „fokussierte“ Unternehmen, handeln mit „Futures“ und wollen „Gewinne ausbauen“. Deutsch für Manager zeigt, wie einzigartig sich Führungskräfte ausdrücken. Es ist kein Lehrbuch, sondern eine amüsante und erhellende Bestandsaufnahme deutscher Managementsprache. Am Ende bleibt nur ein Fazit: Die wahren Literaten im Land arbeiten als Manager.
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„Kommunikation in Unternehmen ist unerlässlich. Aber dazu bedarf es keiner Worthülsen, sondern einer einfachen und verständlichen Sprache“, schreibt die Neue Zürcher Zeitung in ihrer Rezension.
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Das Handelsblatt sagt dazu: „Kurz und knapp seziert der Autor eine in Deutschland weit verbreitete Managerkrankheit: das Auftürmen von ,Wortkulissen, die häufig imponieren, aber nicht informieren‘.“ Und aus Sicht des Bayerischen Rundfunks ist das Buch ein „in Zeiten der Finanzkrise hochaktueller Sprachratgeber“. Sehen Sie in diesem Video ein Interview zum Buch:
